판매수 당
수익배분 - 사업자(members) 70% : 회사 30%
· 사업자배분 70%의내역
(1) 판매관리자급료 (후원수당) --- 44%
(2) 조직관리자급료
(직급수당) --- 20%
(3) 센터지원금 --- 6%
** 아래에서 수당 금액은 대략치임 ( 수익을 배분하는 것이므로 )
** 해외지역 (미국/중국/일본) 회원인 경우는 환율을 계산한 현지 화폐로 지급
1. 후원수당 (General commission)
· 1일 단위로 정산하여 개인별 점수 부여
· 수요일 부터 다음주 화요일까지의 점수 합산하여 그 다음주 화요일 입금
v
본인의포인트 : 누적개념 (영구적
유효)- 수당을 받아도 차감되지 않음.
v A/B 라인 포인트: 1일 단위
(포인트단위 : 10만)
본인포인트 A/B라인포인트 /점수 |
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3 / 3 | 15점 | 8만원 | 8만원 | 8만원 | 8만원 |
7 / 7 | 30점 | 8만원 | 16만원 | 16만원 | 16만원 |
15 / 15 | 60점 (75?) | 8만원 | 16만원 | 30만원 | 30만원 |
24 / 24 | 90점(120?) | 8만원 | 16만원 | 30만원 | 45만원 |
60 / 60 | 150점(300?) | 8만원 | 16만원 | 30만원 | 75 만원 |
200 / 200 | 250점(1000?) | 8만원 | 16만원 | 30만원 | 150 만원 |
- 위의 표에서 수익은 모두 1일 기준. 그러므로 1달 최대 수령 가능액 : 150만 * 30일 = 4500만원
- 1주일 총점 * 5,000원 = 1주일의 수당 금액
- 위의 표에서 A/B 라인포인트와 개인점수가 비례하지 않는다는 것을 알 수 있다. (하후상박)
3. 멀티매칭 보너스 ( 1주일단위 정산) - Sales Master이하만해당됨.
(포인트 단위 : 10만)
본인점수\ | 지급기준 | 지급내용 |
3 | 소실적 3 포인트 이상 (1주당) | 하위3대후원수당* 2% |
7 | " | 하위5대후원수당* 2% |
15 | " | 하위7대후원수당* 2% |
24 | " | 하위10대후원수당* 2% |
- 매주수요일부터다음주화요일까지일일마감정산한후 일주간을합산하여그다음주화요일지급
- 대실적이 더 많은 초보자에 유리
3. 직급수당 (15일단위정산)
(포인트단위 : 10만)
본인포인트 | Sales Master | Diamond Master | Sharon-Rose Master |
조건 | A/B 라인각각25/25포인트 16일~말일 | 하위라인에 Sales Master | 하위라인에 Diamond Master |
수익 | 약 50 만원 | 400-1300 | 1000-2000 |
최초 달성시 포상 | 메인 3종 | 메인 3종 | 동남아2매 |
- 위의 표에서 수익은 half-monthly (약2주) 기준.
- 1~15일 보너스는 22일 지불, 16~말일 보너스는 다음달 8일 지불.
- 한번 달성한 직급을 유지하기 위한 조건 없음.